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【目次】
【100人に聞いた】職場での「好きアピール」はアリだと思いますか？
日本全国100人のワーキングマザーに「職場で気になる人への好きアピールはアリだと思いますか？」と質問。結果、66.7%が「なし」と回答。全体の7割程度が否定的に見ているということがわかりました。ただし、「なし」と答える人のコメントを見ると必ずしも全否定しているわけではないようです。そうした観点からもみなさんの意見を詳しく見ていきましょう。
※アンケートは30~49歳の日本全国のワーキングマザーを対象にDomani編集部が質問。調査設問数10問、調査回収人数120名（以下同）。
職場での好きアピールは【アリ派】の意見を聞いてみよう
職場で気になる人へ好きアピールするのは「あり」と答えた方は全体の33.3%でした。その理由や意見について確認していきましょう。基本的に相手や周りへ配慮できていれば、問題ないと考える方が多いよう。
問題がないと思う
「アピールの場があればしてもいいと思う」（30代・群馬県）
「アピール程度ではセクハラに当たらないと思う」（40代・滋賀県）
「はっきりとした意思表示はある程度必要かと」（30代・青森県）
個人の自由
「お互い独身なら良いと思います」（40代・鹿児島県）
「好きになるのは自由だけど迷惑にならない程度なら」（30代・茨城県）
仕事に支障がなければよい
「仕事が出来ていて他人に迷惑をかけていなければ問題ないから」（30代・香川県）
「好きだったら我慢する必要がないから。ただし、仕事は仕事でしっかりすること」（30代・大阪府）
相手の反応次第なら良い
「相手が不快にならなければ良いと思う」（30代・宮崎県）
職場での好きアピールは【ナシ派】の意見を聞いてみよう
職場で気になる人へ好きアピールするのは「なし」と答えた方は66.7%と、約7割の方が否定的にみていることがわかりました。寄せられたコメントからも、実体験で仕事への支障や迷惑を懸念している意見が多く見られます。
仕事に支障が出る
「仕事が円滑に行えなくなる」（40代・東京都）
「仕事に差し障りがあると困るから」（40代・静岡県）
「職場以外ならいいが、仕事中はタブーだと思っている」（40代・東京都）
「仕事はお金を稼ぎに来る場所なので。定時をすぎて会社外ならありだと思うが、仕事中はなしだと思う」（30代・兵庫県）
職場の迷惑
「まわりの人間関係に影響を及ぼす」（40代・東京都）
「職場に恋愛をもちこまないでほしい」（40代・東京都）
「職場の他の人の目があるから」（40代・岡山県）
「仕事中でなければ良いが、職務時間内の場合は周りの人が気を遣ってやりにくい」（40代・神奈川県）
「職場でそういう雰囲気を出すと場が乱れるから」（40代・岐阜県）
公私は分けるべき
「公私混同になるから」（40代・兵庫県）
「仕事と私情は切り離すべきなので」（40代・千葉県）
恋愛する場ではない
「恋愛は自由だが、就業時間外に見えないところでして欲しい」（40代・北海道）
「職場では控えた方がいいと思う」（30代・大阪府）
職場で好きアピールする際の注意点
職場で好きな人ができたとき、アピールはどのようにしたらいいのでしょうか？職場はあくまで仕事をする場所ですから、周囲に迷惑をかけるのは厳禁です。公私混同しないようしっかりと線引きをしながら、好きな人との距離を縮めていく方法を解説します。
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さりげないアピールはアリ
職場で好きな人にアピールするときは、さりげなく行うことが重要になります。職場でもっとも優先すべき事柄は、仕事です。職場に好きな人がいると、つい好きな気持ちがあふれてしまいますが、仕事を第一に考えなければいけません。
例えば、仕事でトラブルが発生してしまい、対応に追われている男性にアピールすれば、仕事への影響が懸念されます。また、そのようなときにアピールしたとしても、よい印象を与える可能性は低くなります。
上司や部下・先輩・後輩といった社内での関係性も重要です。職場での関係を優先しつつ、仕事に影響が出ないようにさりげなくアピールすることが大切です。
周りにバレない配慮が必要
職場で好きな人ができた場合、周囲に気持ちがバレないように注意しましょう。先述したように、あくまで職場は仕事をする場所です。気持ちが先走りすぎてしまうと、仕事に支障が出る可能性もあります。
また、何らかの形で周囲に気持ちがバレてしまうと、あっという間に社内全体に噂が広まる可能性も否定できません。噂が広まれば相手の耳にも届き、拒絶されることも考えられます。男女問わず、恋愛の噂話を面倒に感じる人もいるほか、出世に影響が出ると考える人もいるでしょう。
周囲の人に気持ちがバレないように、社内で恋愛の話をするときはその相手のタイプや話の内容をよく考えることが重要です。
意中の相手に意識してもらうためのアピール法
好きな人にアピールするときは、さりげなく側にいたり、内面を褒めたりしましょう。近くにいることで会話に入りやすくなります。ここでは、意識してもらう可能性を高めるアピール方法を紹介します。
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さりげなく近い距離をキープ
職場で好きな人にアピールするときは、近い距離にいることを心掛けましょう。いつも近くにいれば、相手も「いつもあなたがそばにいる」と感じます。視界に入ることができれば、意識されやすくなるでしょう。
また、相手の近くにいると、自然と話す機会が増えるかもしれません。自分から積極的に声をかけられない人でも、さりげなく行えるアピール方法です。
外見より内面を褒める
好きな人にアピールする際は、外見ではなく内面を褒めることを意識しましょう。外見を褒められることは、男女問わずうれしいものです。しかし、性格や考え方、仕事に対する姿勢など、相手のことをよく観察しなければ分からない部分を褒める方が喜ばれます。
例えば、その人が仕事のプロジェクトで成功したとき、成功させるまでの過程を評価すれば、「よく見てくれているな」と好印象を与えやすくなります。誰でも簡単に褒められる部分ではなく、知る人のみが褒められるところを伝えるのがポイントです。
